Die IG Metall in Baden-Württemberg hat bereits vor Jahren beim Kurzarbeitergeld weitergehende tarifliche Zuzahlungen der Arbeitgeber vereinbart. insbesondere in der Edelmetallindustrie. Das heißt: Bei Kurzarbeit null bekommen Beschäftigte mindestens rund 90 Prozent ihres normalen monatlichen Nettogehalts - zusammengesetzt aus Kurzarbeitergeld der Arbeitsagenturen und Zuzahlungen tarifgebundener Arbeitgeber.

Wichtig: Gilt für die Edelmetallindustrie und für tarifgebundene Betriebe!

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