Mehr als 50.000 Beschäftigte in der baden-württembergischen Metall- und Elektroindustrie haben in ihrem Betrieb einen Antrag gestellt, 2019 anstelle einer Entgelterhöhung acht zusätzliche freie Tage zu nehmen diese Möglichkeit sieht der Tarifvertrag für Beschäftigte in Schicht, mit Kindern bis 8 Jahren oderpflegebedürftigen Angehörigen vor. Rund drei Viertel der Anträge stammen von Beschäftigten im Schichtbetrieb.

Nun ist es wieder soweit:
Für das Jahr 2023 müssen die Anträge bis zum 31.Oktober 2022 gestellt werden!